Estatutos del AMPA de l'Institut Escola d'Hoteleria i Turisme de Cambrils.

Capítulo I

La denominación, los fines y el domicilio.

Articulo 1

Con la denominación de ASOCIACIÓN DE PADRES DE ALUMNOS DEL’ IES ESCUELA DE HOSTELERÍA Y TURISMO DE CAMBRILS, inscrita con el número 1.270 de la sección 1ª. del Registro de Tarragona la asociación, que regulará sus actividades de acuerdo con la Ley Orgánica 8/1985, de 3 de julio, del derecho a la educación, el Decreto 202/1987, de 19 de mayo, del Departamento de Educación, la ley 7/1997, de 18 de junio, de asociaciones (DOGC 2423, de 1 de julio), y la Ley orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del derecho de asociación (BOE núm . 73 de 26 de marzo) y sus estatutos.

La asociación no tiene ánimo de lucro.

Artículo 2

Los fines de la Asociación son:

  1. Asistir a los padres o tutores en todo aquello que tiene repercusión en la educación de los hijos o pupilos.
  2. Colaborar en las actividades educativas del Centro.
  3. Promover la participación de los padres de los alumnos en la gestión del Centro.
  4. Favorecer y garantizar la relación de las actividades extraordinarias con los alumnos en colaboración con el profesorado del mismo y con las instituciones y organismos competentes.
  5. Crear actividades cooperativas en beneficio de los alumnos, asociados y Centro.

Artículo 3

  1. El domicilio de la Asociación se establece en Cambrils, y radica en la calle Estel,  s / n. CP 43850, donde se encuentra ubicado el Centro.
  2. El ámbito de actividad principal de la entidad lo señala el domicilio social. Sin embargo, también se considera indicativa del ámbito de actividad cualquier otra referencia geográfica (sea de carácter local, estatal, o internacional) relacionada con las actividades de la asociación.

Capítulo II

Los miembros de la asociación, sus derechos y sus obligaciones.

Artículo 4

  1. Pueden formar parte de la Asociación todas las personas que sean padres o madres y / o tutores de alguno de los alumnos de la Escuela.
  2. También será necesario la presentación de la cuota de socio, o bien presentar una solicitud por escrito a la Junta Directiva, la cual tomará una decisión sobre ello en la primera reunión que tenga lugar y la comunicará en la Asamblea General más inmediata.

 

Artículo 5

 

Son derechos de los miembros de la Asociación:

  1. Asistir con voz y voto a las reuniones de la Asamblea General.
  2. Elegir o ser elegidos para los puestos de representación o para ejercer cargos directivos.
  3. Ejercer la representación de que se les confiera en cada caso.
  4. Intervenir en el gobierno y las gestiones, en los servicios y las actividades de la Asociación, de acuerdo con las normas legales y estatuarios.
  5. Exponer a la Asamblea y a la Junta Directiva todo lo que consideren que pueda contribuir a hacer más plena la vida de la asociación y más eficaz la realización de los objetivos sociales básicos.
  6. Solicitar y obtener explicaciones sobre la administración y la gestión de la Junta Directiva o de los mandatarios de la Asociación.
  7. Ser escuchado previamente a la adopción de medidas disciplinarias.
  8. Recibir información sobre las actividades de la Asociación.
  9. Hacer uso de los servicios comunes que la Asociación establezca o tenga a su disposición.
  10. Formar parte de los grupos de trabajo.
  11. Poseer un ejemplar de los estatutos.
  12. Consultar los libros del Asociación.

 

Artículo 6

Son deberes de los miembros de la Asociación:

  1. Comprometerse con las finalidades de la Asociación y participar activamente para conseguirlas.
  2. Contribuir al sostenimiento de la Asociación con el pago de cuotas, derramas y otras aportaciones económicas fijadas por los estatutos y aprobadas.
  3. Cumplir el resto de obligaciones que resulten de las disposiciones estatutarias.
  4. Acatar y cumplir los acuerdos válidamente adoptados por los órganos de gobierno de la Asociación.

 

Artículo 7

 

Son causas para ser dado de baja de la Asociación:

  1. Que lo decida la persona interesada, que debe comunicar por escrito su decisión a la Junta Directiva.
  2. No satisfacer las cuotas fijadas.

 

Capítulo III.La Asamblea General

Artículo 8

  1. La Asamblea General es el órgano soberano de la Asociación; sus miembros forman parte por derecho propio e irrenunciable.
  2. Los miembros de la Asociación, reunidos en Asamblea General legalmente constituida, deciden por mayoría los asuntos que son competencia del Assemblea.
  3. Todos los miembros quedan sujetos a los acuerdos de la Asamblea General, incluyendo los ausentes, los que discrepen que se han abstenido de votar.

Artículo 9

La Asamblea General tiene las facultades siguientes: a) Modificar los Estatutos) Elegir y separar los miembros del órgano de gobierno y controlar su actividad) Aprobar el presupuesto anual y la liquidación de compras anuales, y también adoptar los acuerdos para la fijación de la forma y el importe de la contribución al sostenimiento de la Asociación y aprobar la gestión hecha por el órgano de gobierno) Acordar la disolución de la Asociación) incorporarse a otras uniones de asociaciones o separarse) Solicitar la declaración de utilidad pública) Aprobar el reglamento de régimen interior. h) Acordar la baja o la separación definitiva, con un expediente previo, los asociados y las asociadas. i) Conocer las solicitudes presentadas para ser socio o socia, y también las altas y las bajas de asociados por una razón distinta a la de la separación definitiva) Resolver sobre cualquier otra cuestión que no esté directa mente atribuida a ningún otro órgano de la Asociación. La relación de las facultades que se hace en este artículo tiene un carácter meramente enunciativo y no limita las atribuciones de la Asamblea General.

Artículo 10

  1. La Asamblea General se reúne en sesión ordinaria como mínimo una vez al año, dentro de los meses comprendidos en el período de un año escolar.
  2. El órgano de gobierno puede convocar la Asamblea General con carácter extraordinario siempre que lo considere conveniente, y lo tiene que hacer cuando lo solicita un miembro de asociados no inferior al 10%, en este caso, la asamblea debe tener lugar dentro del plazo de treinta días a contar de la solicitud.

Artículo 11

  1. La Asamblea es convocada por el órgano de gobierno mediante una convocatoria, que debe contener, como mínimo, el orden del día, el lugar, la fecha y la hora de la reunión.
  2. La convocatoria debe comunicarse quince días antes de la fecha de la reunión, individualmente y mediante un escrito dirigido al domicilio que conste en la relación actualizada de asociados y asociadas que a tener la Associació.
  3. Las reuniones de la Asamblea General, las preside el presidente / a de la Asociación. Si no está lo sustituirán, sucesivamente, el vicepresidente / a o el vocal de más edad de la Junta. Actuará como secretario / a quien ocupe el mismo cargo a la Junta Directiva.
  4. El Secretario / a redacta el acta de cada reunión, que deben firmar el mismo y el Presidente / a, con un extracto de las deliberaciones, el texto de los acuerdos adoptados, el resultado numérico de las votaciones y la lista de las personas asistentes .
  5. Al comienzo de cada reunión de la Asamblea General se lee el acta de la sesión anterior para que se apruebe o se rectifique. Cinco días antes, de todos modos, el acta y cualquier otra documentación debe estar a disposición de los socios en el local social.

Artículo 12

1. La Asamblea General se constituye válidamente sea cual sea el número de personas asociadas presentes o representades.2. El 10% de los asociados puede solicitar al órgano de gobierno la inclusión en el orden del día de uno o más asuntos para tratar y, si ya se ha convocado la asamblea, siempre que lo hagan dentro del primer tercio del periodo comprendido entre la recepción de la convocatoria y la fecha de la reunión de aquella. La solicitud también se puede hacer directamente en la asamblea, que decide lo que considera conveniente, pero únicamente puede adoptar acuerdos respecto a los puntos no incluidos en el orden del día comunicado en la convocatoria, si así lo decide una mayoría de las tres cuartas partes de las personas presentes.

Artículo 13

  1. En las reuniones de la Asamblea General, corresponde un voto a cada miembro de la Associació.2. Los acuerdos se toman por mayoría simple de votos de los socios presentes o representats.3. Para adoptar sobre la separación de los miembros, la modificación de los estatutos, la disolución de la asociación, la constitución de una federación con asociaciones similares o la integración en una ya existente hay un número de votos equivalente a las dos terceras partes de los asistentes. En cualquier caso, la elección de la Junta Directiva, si se presentan varias candidaturas, se hace por acuerdo de la mayoría relativa de los socios presentes o representats.4. Las candidaturas que se presentan formalmente tienen derecho a una copia de la lista de los socios y de sus domicilios certificada por el secretario / a con el visto bueno.

Capítulo IV. La Junta Directiva

Artículo 14

  1. Rige, administra y representa la Asociación la Junta Directiva, que componen el presidente / a, el vicepresidente / a, el secretario / a, el Vicesecretario / a, el tesorero / a y los vocales. Estos cargos deben ser ejercidos por personas diferents.2. La elección de los miembros de la Junta Directiva, que deben ser asociados, se hace por votación de la Asamblea General. Las personas elegidas entran en funciones después de haber aceptado el cargo, en la primera reunión de la Junta Directiva tras la Asamblea general.3. El nombramiento y cese de los cargos deben ser certificados por el secretario / a saliente, con el visto bueno del presidente / a saliente y de los entrantes, y se comunicarán al Registro de Asociaciones de la Generalitat de Cataluña. 4. Los miembros de la Junta Directiva no pueden llevar a cabo ninguna actividad retribuida por la Asociación.

Artículo 15

  1. Los miembros de la Junta Directiva ejercen el cargo durante un periodo de 2 años, sin perjuicio de que puedan ser reelegides.2. El cese de los cargos antes de extinguirse el plazo reglamentado de su mandato puede producirse por: a) Dimisión voluntaria) Enfermedad que incapacite para ejercer el cargo) Baja como miembro del Asociación) sanción por falta cometida en el ejercicio del cargo, impuesta de acuerdo con lo establecido en el artículo 13.3 de los presentes estatutos.

Artículo 16

  1. La Junta Directiva tiene las facultades siguientes: A) Representar, dirigir y administrar la asociación de la manera más amplia que reconozca la Ley; asimismo cumplir las decisiones tomadas por la Asamblea General, de acuerdos con las normas, instrucciones y directivos que esta Asamblea establece) Tomar los acuerdos necesarios para la comparecencia ante los organismos públicos y para ejercer todo tipo de acciones legales e interponer los recurso pertinentes) Proponer a la Asamblea General la defensa de los intereses del Asociación) Proponer a la Asamblea General la defensa del establecimiento de las cuotas que los miembros de la Asociación han de satisfacer. E) Convocar las Asambleas generales y controlar que se cumplen los acuerdos que se adopten) Presentar el balance y el estado de cuentas de cada ejercicio a la Asamblea General para su aprobación y confeccionar los presupuesto ejercicio siguientes) Contratar los empleados que la asociación pueda tener) Llevar a cabo las gestiones necesarias ante organismos públicos, entidades y otras personas, para conseguir: – Subvenciones u otros ayudas.- El uso de locales o edificios que puedan llegar a ser un lugar de convivencia y comunicación. En) Abrir cuentas corrientes o libretas de ahorro en cualquier establecimiento de crédito de ahorro y disponer de los fondos que haya en este depósito. La disposición de los fondos se determina en el artículo 29.J) Resolver provisionalmente cualquier caso que no hayan previsto los estatutos y dar cuenta en la primera de la Asamblea General) Cualquier otra facultad que no esté atribuida de una manera específica a algún otro órgano de gobierno de la Asociación o que le haya sido delegada expresamente.

 

Artículo 17

  1. La Junta Directiva, convocada previamente por el presidente / o por la persona que lo sustituya, se reunirá en sesión ordinaria con la periodicidad que sus miembros decidan, que en ningún caso puede ser inferior a un mes y superior a tres.2. Se reunirá en sesión extraordinaria cuando la convoque con este carácter el presidente / a o bien si lo solicita un 25% de los miembros que la componen.

Artículo 18

1. La Junta Directiva queda constituida válidamente si ha sido convocada con antelación y hay un quórum de la mitad más uno.2. Los miembros de la Junta Directiva están obligados a asistir a todas las reuniones que se convoquen, aunque, por causas justificadas, pueden excusarse. La asistencia del presidente / a o del secretario / a o de las personas que los sustituyen es necesaria sempre.3. La Junta Directiva toma los acuerdos por mayoría simple de votos de los asistentes.

Artículo 19

1. La Junta Directiva puede delegar alguna de sus facultades en una o varias comisiones o grupos de trabajo si cuenta para hacerlo, con el voto favorable de dos tercios de sus membres.2. También puede nombrar, con el mismo quórum, uno o varios mandatarios para ejercer la función que les confíe con las facultades que crea oportuno conferirles en cada caso.

Artículo 20

1. Los acuerdos de la Junta Directiva se harán constar en el libro de actas y deben ser firmados por el secretario / a y el presidente / a. Al iniciarse cada reunión de la Junta Directiva, se leerá el acta de la sesión anterior para que se apruebe o se rectifique, si procede.

Capítulo V. El presidente / a y el vicepresidente / a

Artículo 21

  1. Son propias del presidente / a las funciones siguientes. A) Dirigir y representar legalmente la Asociación, por delegación de la Asamblea General y de la Junta Directiva) Presidir y dirigir los debates, tanto de la Asamblea General como de la Junta Directiva) Emitir un voto de calidad decisorio en los casos de empate) Establecer la convocatoria de las reuniones de la Asamblea General y la Junta Directiva. E) Visar las actas y los certificados confeccionados por el secretario / a del Asociación) las atribuciones restantes propias del cargo y aquellas por las que le delegue la Asamblea General o la Junta Directiva.2. El presidente / a es sustituido, en caso de ausencia, por el vicepresidente / a o el vocal de más edad de la Junta por este orden.

Capítulo VI. El tesorero / a, el secretario / a y el vice-secretario / a

Artículo 22

El tesorero / a tiene como función la custodia y el control de los recursos de la Asociación, así como la elaboración del presupuesto, el balance y la liquidación de comptes.2. Llevar el libro de caja. Firmar los recibos de cuotas y otros documentos de tesorería. Pagano las facturas aprobadas por la Junta Directiva, las cuales han de ser visadas previamente por el presidente / a, e ingresa lo que sobra en depósitos abiertos en establecimientos de crédito o de ahorro.

Artículo 23

  1. El secretario / a debe custodiar la documentación de la Asociación, levantar, redactar y firmar las actas de las reuniones de la Asamblea General y la Junta Directiva, redactar y autorizar los certificados que haya que entregar, y también llevar el libro de registro de socis.
  2. 2. El secretario / a es sustituido, en caso de ausencia, por el Vicesecretario / a o el vocal de más edad de la Junta por este orden.

Capítulo VII. Las comisiones o grupos de trabajo

Artículo 24

1. La creación y constitución de cualquier comisión o grupo de trabajo, la han de plantear los miembros de la Asociación que quieran formarlos, que han de informar la Junta Directiva y explicar las actividades que se proponen llevar a termino .2. La Junta Directiva se tienen que preocupar de analizar las diferentes comisiones o grupo de trabajo, encargados le deben presentar una vez al mes un informe detallado de sus actuaciones.

Capítulo VIII. El régimen económico

Artículo 26

Esta Asociación actualmente no tiene ningún patrimonio de ninguna clase.

Artículo 26

Los recursos económicos de la Asociación se nutren de: a) Las cuotas que aprueba la Junta Directiva y la Asamblea General para sus miembros) Las subvenciones oficiales o particulares) Las rentas del patrimonio mismo o bien de otros ingresos que puedan obtenerse.

Artículo 27

Todos los miembros de la Asociación tienen la obligación de sostenerla económicamente, mediante cuotas, de la manera y en la proporción que aprueba la Asamblea General, a propuesta de la Junta Directiva.

La Asamblea General puede establecer cuotas de ingreso, cuotas periódicas mensuales que se abonarán por meses, trimestres o semestres, según lo que disponga la Junta Directiva y cuotas extraordinarias.

 

Artículo 28

El ejercicio coincide con el año escolar que va del 1 de septiembre a 31 de agosto.

Artículo 29

En las cuentas corrientes o libretas de ahorro abiertas en establecimientos de crédito o de ahorro, deben figurar las firmas del presidente / a, el tesorero / ay el secretario / a.

Para poder disponer de los fondos basta con dos firmas, una de las cuales debe ser la del tesorero / o bien la del presidente / a.

Capítulo IX. El régimen disciplinario

Artículo 30

El órgano de gobierno puede sancionar las infracciones cometidas por los socios que incumplan sus obligaciones. Estas infracciones se pueden calificar de leves, graves y muy graves, y las sanciones correspondientes pueden ir desde una amonestación hasta la expulsión del Asociación, según lo establezca el regimiento interno. El procedimiento sancionador se inicia de oficio o bien como consecuencia de una denuncia o comunicación. En el plazo de 10 días, la Junta Directiva nombra un instructor, que tramita el expediente sancionador y propone la resolución en el plazo de 15 días, previa audiencia del presunto infractor. La resolución final, que debe ser motivada y aprobada por dos terceras partes de los miembros de la Junta Directiva, la adopta este órgano de gobierno también dentro de un período de 15 descentra las sanciones por faltas graves y muy graves acordadas por la Junta Directiva, las personas interesadas pueden recurrir, si el reglamento interno establece el procedimiento para hacerlo, ante la primera asamblea general que tenga lugar.

gui lloc.

Capítulo X. La disolución

Artículo 31

La Asociación puede ser disuelta si lo acuerda la Asamblea General, convocada con carácter extraordinario expresamente para este fin.

Artículo 32

  1. Una vez acordada la disolución, la Asamblea General debe tomar las medidas oportunas tanto con respecto al destino de los bienes y derechos de la Asociación, como la finalidad, la extinción y la liquidación de cualquier operación pendiente. 2. La Asamblea General está facultada para elegir una comisión liquidadora siempre que lo crea necessari.3. Los miembros de la Asociación están exentos de responsabilidad personal. Su responsabilidad queda limitada a cumplir las obligaciones que ellos mismos hayan contraído voluntàriament.4. El remanente neto que resulte de la liquidación se entregará directamente a la entidad pública o privada sin ánimo de lucro que, en el ámbito territorial de actuación de la asociación, haya destacado más en su actividad a favor de obras benèfiques.5. las funciones de liquidación uno de ejecución de los acuerdos a que hacen referencia los apartados anteriores de este mismo artículo son competencia de la Junta Directiva si la Asamblea General no confiere está a una comisión liquidadora especialmente designada.

Diligencia

Para hacer constar que los presentes estatutos son enmendados y aprobados en la Asamblea General Extraordinaria de fecha 13 de diciembre de 2006.

Maria Cinta Papaseit          –           Pascual Marín González

Magda Juncosa Dolcet          –         Maribel González Cuenca

Anna-Maria Gual Montanya       –     Domingo Torrado Vaquero

Francesc Villadén Padilla        –        Carme Salvat Solé

Jordi Cortat Salom             –           Emilio Moreno Pascual